SLEMAN – Dewan Pengurus Daerah Asosiasi Experiential Learning Indonesia (DPD AELI) Daerah Istimewa Yogyakarta resmi memasuki masa kepengurusan 2026–2029. Pengukuhan pengurus dilaksanakan pada Rabu, 30 September 2026, di Karangasri, Sleman, DI Yogyakarta.
Pengukuhan tersebut dipimpin langsung oleh Ketua Umum DPP AELI, Gigih Gesang, dan dihadiri seluruh jajaran pengurus baru DPD AELI DIY. Turut hadir perwakilan DPP AELI serta sejumlah pihak terkait, termasuk Dinas Pariwisata DIY.
Namun, kegiatan hari itu tidak berhenti pada prosesi pengukuhan. Setelah resmi menerima amanah organisasi, para pengurus melanjutkan kegiatan dengan mengikuti orientasi bersama DPP AELI.
Memahami Organisasi Sebelum Melangkah Lebih Jauh
Menjalankan organisasi selama tiga tahun ke depan tentu membutuhkan lebih dari sekadar pembagian jabatan dan tanggung jawab. Setiap pengurus perlu memahami organisasi yang dijalankannya, arah yang ingin dituju, serta bagaimana mereka dapat berkontribusi di dalamnya.
Hal inilah yang menjadi bagian penting dari kegiatan orientasi pengurus DPD AELI DIY.
Rangkaian orientasi diawali dengan pemaparan oleh Sofiyan Hadi selaku Wakil Ketua Umum I DPP AELI, kemudian dilanjutkan oleh Ketua Umum DPP AELI Gigih Gesang, dan ditutup oleh Ardian Rangga F. selaku Wakil Ketua Umum II DPP AELI.
Melalui kegiatan ini, pengurus mendapatkan pemahaman mengenai AELI, mulai dari sejarah, keorganisasian, hingga hal-hal yang perlu dipahami dalam menjalankan kepengurusan.
Orientasi ini sekaligus menjadi kesempatan bagi pengurus untuk menyamakan pemahaman sebelum mulai menyusun dan menjalankan program organisasi.
Program Organisasi Perlu Memberikan Manfaat
Ketua DPD AELI DIY periode 2026–2029, Teguh Rahmat Prihatno, menyampaikan bahwa orientasi yang diberikan DPP AELI sangat membantu kepengurusan baru dalam mempersiapkan langkah ke depan.
Menurutnya, kegiatan tersebut memberikan pencerahan mengenai bagaimana organisasi akan dijalankan selama tiga tahun mendatang.
Ada satu hal yang turut menjadi perhatian Teguh, yaitu pentingnya merancang program yang tidak hanya bermanfaat bagi anggota, tetapi juga memberikan dampak positif bagi para pengurus.
Pandangan ini menjadi pengingat bahwa pengembangan organisasi juga perlu berjalan seiring dengan pengembangan orang-orang yang terlibat di dalamnya.
Dengan begitu, kepengurusan bukan hanya tentang menjalankan tugas, tetapi juga menjadi ruang untuk belajar, berkembang, dan memberikan kontribusi bersama.
Pengurus Baru Mendapatkan Perspektif yang Lebih Jelas
Manfaat orientasi juga dirasakan oleh Muhammad Taufikur Rahman, salah satu pengurus baru DPD AELI DIY.
Ia mengapresiasi cara penyampaian materi yang dilakukan secara bertahap, sehingga peserta dapat mengikuti alur pembahasan dari awal hingga akhir.
“Pemaparan materinya bagus banget, step by step,” ungkapnya.
Menurut Taufikur, penjelasan yang diberikan membantu pengurus memahami berbagai hal mengenai AELI, termasuk sejarah dan aspek keorganisasian.
Ia juga menyoroti bagaimana pertanyaan peserta dapat langsung dijelaskan di tengah pemaparan materi, tanpa harus menunggu pembahasan berikutnya.
Pengalaman ini menunjukkan bahwa orientasi bukan hanya menjadi kesempatan untuk menerima informasi, tetapi juga ruang bagi pengurus baru untuk membangun pemahaman tentang organisasi yang kini menjadi bagian dari tanggung jawab mereka.
Bertumbuh, Terhubung, Berdampak
Kepengurusan DPD AELI DIY periode 2026–2029 mengusung tagline “Bertumbuh • Terhubung • Berdampak.”
Tiga kata tersebut membawa semangat yang ingin diwujudkan selama masa kepengurusan. Bertumbuh dalam kapasitas dan kualitas, terhubung melalui kolaborasi, serta menghadirkan kontribusi yang memberikan dampak bagi anggota dan ekosistem Experiential Learning.
Pengukuhan dan orientasi ini menjadi langkah awal untuk membawa semangat tersebut ke dalam perjalanan organisasi.
Karena setelah pengukuhan, pekerjaan sesungguhnya baru dimulai. Ada program yang perlu disiapkan, kolaborasi yang perlu dibangun, dan tanggung jawab yang perlu dijalankan bersama.
Dengan bekal pemahaman yang diperoleh melalui orientasi, kepengurusan baru DPD AELI DIY diharapkan dapat melangkah dengan arah yang lebih jelas selama tiga tahun mendatang.